https://zielonewiadomosci.pl/tematy/social/godna-starosc-po-polsku/?utm_source=rss&utm_medium=rss&utm_campaign=godna-starosc-po-polsku ekologia - społeczeństwo - demokracja Wed, 15 Feb 2012 14:03:40 +0000 hourly 1 https://wordpress.org/?v=6.9.4 https://zielonewiadomosci.pl/tematy/social/godna-starosc-po-polsku/#comment-1468 Sun, 12 Feb 2012 09:05:49 +0000 http://zielonewiadomosci.pl/?p=4103#comment-1468 Panie Bartku!
Chyba tylko my dwaj o tym wiemy.Jeśli chciałby Pan zbadać klienta w wieku 60+, któremu chce się chcieć pracować to jestem do Pana dyspozycji.
Życzę powodzenia R.B.

]]> https://zielonewiadomosci.pl/tematy/social/godna-starosc-po-polsku/#comment-1457 Fri, 10 Feb 2012 12:16:09 +0000 http://zielonewiadomosci.pl/?p=4103#comment-1457 Proszę korzystać z niniejszego opracowania – niestety aktualnie jestem dość zajęty, m.in. przy przygotowywaniu publikacji o polityce społecznej, w której będzie osobny rozdział nt. osób starszych, również w kontekście rynku pracy. Niestety, rząd idzie aktualnie po najmniejszej linii oporu, chcąc podwyższać wiek emerytalny, jednocześnie nie prowadząc specjalnie intensywnych działań na rzecz wzrostu stopy zatrudnienia. Tymczasem wspieranie pracy osób 50+ poprawiłoby bilans funduszu ubezpieczeń społecznych, zapobiegałoby dezaktywacji nie tylko zawodowej, ale także społeczno-towarzyskiej, dawało źródło dochodów etc.

]]> https://zielonewiadomosci.pl/tematy/social/godna-starosc-po-polsku/#comment-1446 Wed, 08 Feb 2012 11:50:46 +0000 http://zielonewiadomosci.pl/?p=4103#comment-1446 Dzięki za omówienie publikacji, a dokładniej za sygnał o niej samej. Zastosowana prowokacja przynajmniej wobec mnie, okazała się skuteczna. Przeczytałem „Z godnością w jesień życia”. Od pierwszego akapitu uruchomił się był we mnie „syndrom konia” i w tym stanie dotrwałem czytając opracowanie do końca. Będąc specjalistą w zakresie obsługi rynku pracy nigdy nie miałem potrzeby i chyba nawet możliwości tak głębokiej analizy problemów ludzi bardzo dorosłych i starszych. Świadczę usługi doradcze na rzecz tej kategorii wiekowej, ale poradnictwo dla tych, którzy nie chcą lub nie mogą pracować leży poza obszarem moich zainteresowań.
Przedstawione w tej pracy wnioski i rekomendacje współgrają z postulatami doradców zawodowych prowadzących sprawy związane z zatrudnieniem ludzi 50 do 60+. Są potwierdzeniem tego, że im później ludzie poddają się dezaktywacja zawodowej tym później wchodzą w fazę starczego niedołęstwa wymagającego angażowania opiekunów. Autorzy artykułów nie nazwali tego wprost, ale miedzy wierszami wołają o stworzenie systemu poradnictwa zawodowego dla ludzi 50, 60, 70 +.
Będę wdzięczny autorowi omówienia za przeniesienie głównych wątków „Z godnością w jesień życia” na stronę mojego bloga: http://uno-bi.blog.pl/2011/12/28/8-praca-i-socjal/#comments
Pozdrawiam

]]>